Ich würde einfach mal um Eure Einschätzungen und im Idealfall Erfahrungen bitten.
Ab wann ist es angebracht nach einer Gehaltserhöhung zu fragen? Wie erhöht man seine Chancen?
Ich bin seit einem guten Jahr auf der Position wo ich gerade arbeite, habe vorher drei Jahre im selben Unternehmen ein duales Studium absolviert. Feedback zu meiner Arbeit war bis jetzt durchweg sehr positiv. Dennoch bin ich mir etwas unschlüssig wie lange ich warten sollte um nach einer Gehaltsanpassung zu fragen bevor ich mir damit Chancen verbaue. Bis jetzt gab es zur Einstellung auf Vollzeit und nach der Probezeit eine Erhöhung, die allerdings auch im Vertrag vermerkt und am Anfang so ausgehandelt wurden war. Also keine Gehaltserhöhung im eigentlichen Sinn.
Ab wann ist es angebracht nach einer Gehaltserhöhung zu fragen? Wie erhöht man seine Chancen?
Ich bin seit einem guten Jahr auf der Position wo ich gerade arbeite, habe vorher drei Jahre im selben Unternehmen ein duales Studium absolviert. Feedback zu meiner Arbeit war bis jetzt durchweg sehr positiv. Dennoch bin ich mir etwas unschlüssig wie lange ich warten sollte um nach einer Gehaltsanpassung zu fragen bevor ich mir damit Chancen verbaue. Bis jetzt gab es zur Einstellung auf Vollzeit und nach der Probezeit eine Erhöhung, die allerdings auch im Vertrag vermerkt und am Anfang so ausgehandelt wurden war. Also keine Gehaltserhöhung im eigentlichen Sinn.